Si tienes un problema, necesitas saber dónde está o cuál es su origen para resolverlo. De lo contrario, solo crearás soluciones que en realidad son parches para aguantar la situación y eso es insostenible.
En digital, la ventaja (si se le puede llamar así) es que si sabes dónde mirar, puedes entender exactamente dónde se originan los problemas. Por eso, aquí te vamos a hablar de las métricas UX/UI para que puedas identificar dónde tu plataforma te está causando problemas.
Medir te ayuda a detectar un problema, te da claridad, te ahorra discusiones. Y lo mejor: te conecta con tus usuarios desde la data.
Las métricas de UX (User Experience Metrics) son indicadores que te ayudan a medir cómo las personas interactúan con tu producto digital. No son sólo números: son señales que revelan si tu interfaz es clara, si la gente entiende qué hacer y si se siente cómoda usándola.
Como dice Jeff Sauro, experto en métricas UX de MeasuringU: “Lo que no se mide, no se puede mejorar. Lo que no se mejora, se deteriora”.
Cuando hablamos de medir la experiencia del usuario, hay dos grandes tipos de métricas: las cualitativas y las cuantitativas.
Métricas cuantitativas = números duros
Son las que te dicen el “qué”. Cuántas personas completaron un formulario, cuántos clics dio alguien, cuánto tiempo pasó en tu sitio, entre otras. Son medibles, comparables y ayudan a identificar patrones.
Métricas cualitativas = opiniones y emociones
Estas te cuentan el “por qué”. Te dan contexto, emociones y percepciones. Son supervaliosas para entender cómo se siente la gente usando tu producto y por qué hacen (o no hacen) ciertas cosas.
Ambos tipos de métricas se complementan. Una te da los números; la otra, las razones. Si juntas las dos, tienes una imagen mucho más completa para tomar decisiones con sentido.
Existen muchas métricas, pero aquí te contamos las que sí o sí debes de conocer, pues son de las más importantes:
Google propuso el framework HEART (Happiness, Engagement, Adoption, Retention y Task Success) combinado con el enfoque goals → signals → metrics (metas, señales y métricas).
Lo cool del método es que te obliga a empezar desde el objetivo (no desde la métrica). Así priorizas lo que importa y eliges bien qué medir.
Las métricas de UX no son solo para justificar tu trabajo ante stakeholders. Son para ti. Para saber qué te está ayudando, o bien, qué es lo que está estorbando.
Realiza una UX Audit y usa los datos para comprobar que la experiencia que estás ofreciendo es realmente agradable (tanto como para regresar y recomendar).
Si no sabes por dónde empezar, no te preocupes, nosotros estamos para revolucionar tus métricas UX/UI.